أخبار عاجلة
مقتل 23 شخصا جرّاء سقوط حافلة في واد بالبرازيل -
بريطانيا.. عريضة تطالب باستقالة رئيس الوزراء -

رحلة تطويرية متكاملة في «وثبة 4» بين الشارقة وباريس

رحلة تطويرية متكاملة في «وثبة 4» بين الشارقة وباريس
رحلة تطويرية متكاملة في «وثبة 4» بين الشارقة وباريس

تُعلن مؤسسة الشارقة لتطوير القدرات (تطوير)، إطلاق النسخة الرابعة من البرنامج الوطني لصناعة القادة المؤثرين «وثبة» في يناير 2025، ينضمّ إليها 30 منتسباً جديداً من أصحاب الخبرة والكفاءة الذين يتطلعون إلى صقل مهاراتهم القيادية وتحقيق أثر ملموس في مجتمعهم.
يقدم البرنامج رحلة تطويرية مُتكاملة تبدأ بتقييم شخصي دقيق يهدف إلى دراسة إمكانات ومهارات كل منتسب، ثم ينطلق المنتسبون في رحلة تعليمية تمتد لستة أشهر في الشارقة وباريس لاكتساب مهارات القيادة الاستراتيجية كالإقناع والتفاوض، وتحليل البيانات، وريادة الأعمال.
ومن خلال هذه الرحلة يخوض المنتسبون دورات تدريبية مكثفة تحت إشراف خبراء عالميين ومحليين في مجال فنون القيادة؛ إذ تعد أبرز دورات البرنامج دورة مكثفة لمدة أربع أيام في جامعة INSEAD للأعمال بباريس.
ويُركّز البرنامج على الصحة النفسية والبدنية، من خلال تنظيم أنشطة ترفيهية وورش عمل متخصصة. كما يُتيح البرنامج لمنتسبيه فرصة التواصل مع الخبراء والقادة المُلهمين في مختلف القطاعات من خلال فعاليات ومؤتمرات وحلقات نقاش تعقد على مدار العام.
وأكد خالد الناخي، مدير المؤسسة، أن «البرنامج هذا العام يقدم رحلة تطويرية ذات بُعد شمولي يختلف عن البرامج التقليدية التي تُركّز على التطوير الوظيفي فقط».
وقال الناخي: «يهدف «وثبة» إلى تهيئة المنتسبين لاكتساب مهارات المستقبل وبناء قدرات قيادية متكاملة تجمع بين التطوير المهني والشخصي، ما يُؤهلهم ليكونوا قادة متميزين في القطاعين الخاص والعام ويُمكنهم من صناعة التأثير الإيجابي في أسرهم ومُجتمعاتهم».
وأعرب الناخي عن اعتزازه بمخرجات الدورات السابقة، مؤكداً أن «وثبة» يواصل مسيرته في صناعة أفراد استثنائيين قادرين على اغتنام فرص الحاضر وريادة المستقبل.
يأتي البرنامج بدعم من مؤسسة ربع قرن لصناعة القادة والمبتكرين، ويعكس حرص حكومة الشارقة على إعداد جيل قادر على تحقيق الريادة والتأثير في مختلف القطاعات.

اشترك فى النشرة البريدية لتحصل على اهم الاخبار بمجرد نشرها

تابعنا على مواقع التواصل الاجتماعى

السابق مجلس إدارة «المعاشات» يناقش استراتيجية الهيئة
التالى لوسيان إنجيلن: 40% من تغييراتنا السلوكية تحقق نتائج صحية أفضل